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Un ou plusieurs champs d'intervention de la Région vous intéresse(nt) ?
Dispositif articulant des prestations de diagnostics et de bilans et des actions de formation pour accompagner le développement des compétences commerciales, de gestion et de management d'un futur chef d'entreprise.
Demandeurs d'emploi de Rhône-Alpes, jeunes ou adultes, et plus particulièrement les publics dont le retour à l'emploi est reconnu plus difficile : seniors, femmes, travailleurs handicapés, demandeurs d'emploi de longue durée.
Diagnostics et bilans : Le diagnostic vise à informer les porteurs de projets sur l'environnement de la création ou de la reprise d'entreprise et plus particulièrement à identifier les points forts et les points faibles de leur projet, à analyser leurs besoins de formation et à préconiser un parcours de formation adapté ou d'autres mesures.
Le diagnostic, s'il débouche sur une formation à la création ou reprise d'entreprise, est suivi de trois bilans à 6, 12 puis 18 mois du diagnostic.
Les 3 bilans permettent, d'accompagner le porteur de projet au-delà de la formation ante création ou reprise d'entreprise, d'analyser les besoins des entrepreneurs au démarrage de leur activité et de déclencher la formation post création ou reprise d'entreprise.
Actions de formation d'au plus 500 heures.
Elles sont accessibles par prescription uniquement après un diagnostic ou une EPCRE .
Un parcours de formation comporte deux temps distincts :
- une phase de formation ante création ou reprise : elle permet au bénéficiaire d'acquérir les connaissances, méthodes et outils transversaux (aspects juridiques, stratégie d'entreprise, de gestion, de finance, de marketing, de management, ...)
- une phase post création ou reprise d'au plus 30 heures : elle permet de consolider des compétences professionnelles par l'accompagnement des « premiers pas » à partir des besoins individuels analysés en phase de bilan. Elle est mise en œuvre à l'issue du bilan qui suit la création ou reprise d'entreprise.
Montant de l'aide
La Région prend en charge les coûts pédagogiques de toutes les prestations du dispositif.
La rémunération :
Pour les demandeurs d'emploi non indemnisés par l'Assedic, la Région prend en charge la rémunération et la couverture sociale pour la période de formation ante création ou reprise d'entreprise.
Chacune des étapes du dispositif est accessible uniquement par prescription de l'ANPE, des Missions Locales, de Cap Emploi, des CIDF, des PAIO ou de l'APEC.
A savoir
Formations qualifiantes des porteurs de projets :
Le dispositif Action Courte Régionale peut être mobilisé, sous certaines conditions, dans une enveloppe budgétaire territoriale et à l'issu du diagnostic, pour un porteur de projet, dont la création d'entreprise nécessite l'obtention d'une qualification technique. Contact : ANPE .
Un CARED individuel peut être mobilisé par un porteur de projet, demandeur d'emploi, indemnisé ARE ou non, ayant identifié une entreprise à reprendre. Le CARED doit permettre au porteur de projet de développer, en lien avec le cédant, les compétences techniques nécessaires à la reprise. Contact : ANPE .
Aide au financement des entreprises : les aides régionales pour les créateurs ou repreneurs d'entreprise (prêt d'honneur, ...) sont regroupées dans le dispositif IDéclic.
ANPE , Missions Locales, PAIO , Cap Emploi , CIDF ou APEC.
Vous pouvez également remplir ce formulaire en précisant le nom de cette aide :