Valorisons l'engagement et l'initiative associative

La Région agit en faveur de l'emploi associatif grâce aux emplois-tremplin, des bénévoles et des salariés grâce à la formation, mais également en faveur du dialogue, pour l'initiative et l'innovation. Objectif : une véritable reconnaissance du monde associatif, vecteur de cohésion sociale et d'épanouissement personnel, en milieu urbain comme en milieu rural.
Comment s'assurer que le tissu associatif reste actif et pérenne ? La réponse de Rhône-Alpes tient en un engagement dans tous les domaines associatifs. Elle a mis en place plusieurs mesures de soutien et d'accompagnement :
- pour favoriser l'emploi dans le secteur, lesemplois-tremplin permettent d'accompagner le développement des associations et offrent la possibilité à un jeune de moins de 26 ans ou à une personne handicapée de s'insérer professionnellement ;
- pour les bénévoles et salariés, la Région finance des modules de formation, adaptés aux besoins des associations ;
- pour les associations de parents d'élèves, de soutien scolaire, étudiantes, de lutte contre l'illettrisme, la Région met à disposition gratuitement du matériel informatique dont elle n'a plus l'usage ;
- pour être en dialogue permanent avec le monde associatif, de nouveaux espaces d'échanges et de concertation ont été créés, comme le Comité Régional de la Vie Associative (COREVA), composé d'élus régionaux et des membres des réseaux d'association, ou le forum régional de la vie associative organisé chaque année, autour d'un thème de réflexion choisi par le COREVA ;
- pour soutenir l'initiative et l'innovation, la Région propose des contrats d'objectifs et de partenariat à destination des réseaux qui accompagnent les associations au quotidien ;
- pour encourager les initiatives portées par l'ensemble des associations rhônalpines sur des projets d'intérêt régional et citoyen, la Région propose un appel à projets annuel.